大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题 ,就是关于货运调度员技能鉴定高级的问题,于是小编就整理了4个相关介绍货运调度员技能鉴定高级的解答,让我们一起看看吧 。
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我想知道物流调度员具体是做什么的?
物流调度员的工作是给运输车辆配货;
门槛可不是很低的 ,这个工作要求要熟悉经营范围内的公路 、地名、地点;要求熟悉各个车辆的司机、和各辆汽车的车况;要求熟悉国家对货物运输的各项规章制度。
这个工作是一种长期的事物性的工作,如果熟练的掌握这个工作,是可以长期干下去的,至于提升的问题那要看你供职单位的规模有多大以及你自己工作的业绩如何了。
工作要求:
1 、年龄一般要在35周岁以下 ,学历必须是高中以上,普通话要流利,具备良好的沟通协调能力;
2、另外要对电脑、办公软件操作熟练 ,并且熟悉交通法律法规和交通线路;
3、最重要的是要有责任心,有良好的团队合作精神,能够吃苦耐劳 ,服从管理,能承受较大工作压力;
物流调度员有提成吗?
有
物流调度员工资收入平均工资 ¥ 5.8K/月,最多人拿 6K-8K
2022年较2021年下降了3% ,
物流调度员(只说陆运车辆调度)的工作,就是根据业务需求,制定发运计划 ,寻找 、安排合适的车辆完成运输配送,
因为成本管控的需求,“配载”是物流调度员的基本功,需要什么样的车辆 ,怎样才能最大化利用车厢的装货空间(说白了就是尽可能多装货),以减少不必要的运输成本 。这是很繁琐的事情,需要调度员有足够的计算能力 ,对各种货车的装载情况和现场的货物有明确的了解。也因为这事太过繁琐,有些物流公司会设置专职的配载员负责。
物流调度员如何找单?
物流调度员找单,最常用的方法是:
1.管理客户资源;
2.及时发布物流信息;
3.建立与运输企业的合作关系;
4.利用社交媒体和搜索引擎来寻找新单子;
5.对物流行业动态进行监控;
6.及时处理订单细节以及把握订单变化。
调度的四大职责?
1.组织、计划、指导 、控制及协调生产过程中的各种活动和资源 ,能够发现问题、分析原因,采取有效措施,确保生产正常运转;
2.建立完善各项生产流程 ,提高生产效率;改进现场管理,引进先进的管理理念;确保各部门和各类人员职责、权限规范化;
3.贯彻 、执行公司的成本控制目标,确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本;
4.负责做好生产计划 ,综合平衡年度生产任务,审核、日 、周、月度生产计划;
5.组织建立健全质量管理体系,制订和完善质量管理目标负责制;随时掌握生产过程中的质量状态,协调各部门之间的沟通与合作 ,及时解决生产中出现的问题;
6.领导、管理工厂维护部门对工厂基础设备维护,保证生产现场能够正常生产,设备处于良好状态;
7.协助总经理领导工艺改进和新技术的引进和消化;
8.指导 、监督、检查所属下级的工作 ,掌握工作情况和相关数据;组织下属的职业发展和培训工作,提出培训需求,确保他们不断适应岗位的需要;
9.贯彻执行公司的安全管理规章制度 ,确保安全生产,杜绝重大火灾、设备、人身伤亡事故的发生;
10.上级分配的其他任务 。
调度四大职责:
1 、合理安排项目建设期间的人员和车辆秩序;
2、负责建设期间各部门的协调和沟通;
3、负责跟进各项工程进度,制定作业计划;
4 、具备较强的管理能力、组织协调能力。
1.服从分配 ,听从指挥,严格遵守公司的各项规章制度和有关规定;
2.负责各直销点订单的受理和汇总工作;
3.负责对订单作计划,并根据计划进行调度工作;
4.负责对汇总后订单报销售部门;
5.负责仓库物资的合理安排调度;
6.负责物资运输调度工作;
7.负责对车辆的调度工作;
8.负责对物资装卸过程中督促和监督管理工作;
9.负责安排搬运工的搬运调度工作;
10.对所承担工作全面负责;
11.熟悉计算机的使用。
到此 ,以上就是小编对于货运调度员技能鉴定高级的问题就介绍到这了,希望介绍关于货运调度员技能鉴定高级的4点解答对大家有用 。
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